icon_allarticles icon_arrow_down icon_burger icon_checkmark icon_cross icon_download icon_email icon_facebook icon_print icon_search icon_site-switcher
Close
Lærerne

Et nej, og et klart ja

TV-Glads studie gav komplet dagligstuestemning med åben pejs, plyssofaer og krondyrsgevir på væggen og dannede rammen om generalforsamlingen i Kreds Storkøbenhavn, hvor knap100 deltagere havde fundet vej. Kredsformand Lars Petersen koncentrerede sig i sin mundtlige beretning om forårets overenskomstfornyelse, som han betegnede som fin, men med skønhedspletter på blandt andet værkstedsområdet og for lærerne. Og skønhedspletterne var da også noget af det, der fik deltagerne i gang i debatten. -Vi kan ikke være tilfredse med det her overenskomstresultat når vi ser på værkstedsområdet. Værkstedsassistenterne burde have været ligestillet med den her overenskomst. Ikke mindst når det handler om pensionen. Og for dem gælder seniorordningen først, når de er 60 – og ikke når de er 58 som os andre. Men der er altså ikke noget, der tyder på, at de er mindre slidte end os andre, og har mindre brug for at kunne trappe ned, sagde Anne Holten, tillidsmand fra Center for Døve, Aktivitetescenter. Hold på seniorer Bent Nildstad, Center for Døve, Unohuset, roste overenskomstresultatet og sagde, at især seniorordningen er fin, men påpegede at hvis man skal gøre noget for få ældre medarbejdere til at blive længere på arbejdsmarkedet, så skal man give dem ekstra frihed, men gøre det allerede når de er 55. Uffe Torup, som svarede på OK-spørgsmålene i debatten, sagde om værkstedsområdet, at man under forhandlingerne fik tilbudt en pose penge på døgnområdet, som man kunne have valgt at sige nej tak til, i solidaritet med værkstedsassistenterne. – Vi måtte vælge, om vi ville sige nej til de tilbudte godbidder til nogle af vores medlemmer, selvom der ikke var til alle. Og det sagde vi ja tak til. Og da værkstedsassistenterne er ansat på store arbejdspladser, tror jeg det er muligt at løse problemerne lokalt, sagde Uffe Torup. Steen Englund gav en opfordring til at sparke liv i hvervekampagnen ude på arbejdspladserne: – Se jer omkring. Er der kolleger, som ikke er men burde være organiseret hos Socialpædagogerne. Vi er jo lige nu knaldheldige, at vi er i stand til at fastholde medlemmerne, men vi ved samtidig også, at der er et stort potentiale ude på arbejdspladserne. Og dem skal vi have fat i, sagde han. Synlighed Lars Petersen gav i sin mundtlige beretning desuden et bud på et andet centralt felt i perioden: -Vi har for alvor været i mediernes søgelys i perioden. Og det giver udfordringer for os alle. Det giver et stigende pres på både medarbejdere og ledere, for hvornår er det lige, medierne kigger ind på min arbejdsplads. Jeg tror vi skal blive bedre til at fortælle de gode historier. Og derfor har vi her i kredsen lagt en hel del arbejde i at stampe gang i netværket RAV (Retssikkerhed, Anstændighed og Værdighed), som vi håber kan være med til at nuancere debatten. Det er så vigtigt at holde gryden i kog, og være med til at vise offentligheden, hvad det er, der presser os på arbejdspladserne, sagde Lars Petersen. Pia Grouleff, tillidsrepræsentant fra Skovgården efterlyste en større synlighed om fagforbundets arbejde i almindelighed og Kirsten Nissen som formand i særdeleshed: – Jeg synes, vi skal blive meget mere skarpe i medierne og meget mere synlige, så ingen er i tvivl om hvem vi er og hvad vi står for, sagde Pia Grouleff. Lars Petersen svarede, at netop synlighed og arbejdet med medierne allerede nu fylder en del i kredsens arbejde. Og at det fortsat er øverst på dagsordenen for perioden fremover.

Når kongressen i starten af november skal behandle et forslag om at overflytte de lærere, der i dag er organiseret hos Socialpædagogerne, står Hovedbestyrelsen ikke som forslagsstiller. Det står klart efter Hovedbestyrelsens møde den 2. oktober.

Som det fremgik af forrige nummer af Socialpædagogen, vedtog generalforsamlingen i Kreds Storstrøm at lade kongressen tage stilling til et forslag om at indlede forhandlinger med Danmarks Lærerforening (DLF) om overflytning af lærerne. Eller at der som minimum skal laves en undersøgelse af lærernes ønsker med efterfølgende forpligtelse til at følge disse ønsker.

Med vedtagelsen i Kreds Storstrøm bliver forslaget under alle omstændigheder behandlet på kongressen, men lærerkredsen bag forslaget ønskede også, at Hovedbestyrelsen stillede sig bag forslaget. Det afviste Hovedbestyrelsen.

Selve forslaget fra Kreds Storstrøm blev også prøvet på mødet, og her stemte et klart flertal på 28 mod 2 for at forkaste forslaget. 1 undlod at stemme.

Forslagsstilleren Teit Würtz, der er lærer på Hjortholm  Kostskole, havde fremsendt en samling på 174 underskrifter fra personer, der tilsluttede sig forslaget om en overflytning til DLF, og selvom en gennemgang af underskrifterne viste, at 74 af underskriverne ikke er medlemmer hos Socialpædagogerne, så gør indsamlingen indtryk, sagde forbundsformand Kirsten Nissen:

 -Hovedbegrundelsen for at have lærerne organiseret hos Socialpædagogerne er fortsat, at det hænger fagligt sammen. Det er det behandlingsmæssige og socialpædagogiske arbejde, der er grundlaget på arbejdspladserne. Men det er jo lige gyldigt, hvor lille en gruppe medlemmer, det handler om. Vi skal tage det her meget alvorligt, og det synes jeg også vi gør med blandt andet den proces, der nu har ført til dannelsen af det faglige netværk for lærerne og gennem vores deltagelse i Danske Underviseres Samråd (DUS) og Lærernes Centralorganisation (LC).

Forbedret indsats
I diskussionen af lærernes forhold i forbundet var der enig opbakning til at forbedre indsatsen.

 -Vi skal ikke tabe lærerne som medlemsgruppe – men vi skal også huske at vinde dem, som en formulerede det.

Næstformand Marie Sonne skitserede mulighederne:

 -Vi er enige om, at vi skal arbejde med og støtte det faglige netværk, se på, hvordan vi kan forbedre servicen og arbejde bedre med den socialfaglige dimension. Og jeg synes, at vi kan give håndslag på, at vi vil følge det her arbejde tæt, sagde hun.

Denne artikel er en del af temaet/temaerne: Forbund og a-kasse